¿Quienes Somos?
MISIÓN:
Somos un grupo de servidores públicos del área médica con la inquietud de tener un Sindicato serio y con apoyo al trabajador.
VISIÓN
Somos los primeros en realizar una manifestación masiva ante las irregularidades vividas en nuestra área de trabajo. Ser el Sindicato que represente a los servidores públicos de Tlajomulco, tener el mayor número de afiliados y en base a los recursos realizar cambios benéficos.
JUSTIFICACIÓN
Nace la inquietud de formar un nuevo sindicato debido a los malos tratos y discriminación vivida en algunas dependencias del Ayuntamiento y al carecer de un respaldo de los Sindicatos anteriores se decide este nuevo proyecto.
¿QUE BUSCAMOS?
Ser honestos, transparentes, trabajar con fortaleza y determinación. Crear cambios en beneficio del trabajador.
NUESTROS VALORES
Honestidad, Determinación, Fortaleza, Unión, Trabajo, Responsabilidad, Justicia, Comunicación, Libertad, Transparencia, Sensibilidad, Flexibilidad.
¡ABIERTO A TODAS LAS DEPENDENCIAS DEL AYUNTAMIENTO!
NO ES EXCLUSIVO DE SERVICIOS MEDICOS
“POR LA REINVINDICACION DE LOS DERECHOS DE LOS TRABAJADORES”
Comité
INTEGRANTES DEL TERCER COMITE EJECUTIVO ELECTO 2022-2025, DEL SINDICATO DE TRABAJADORES DEL MUNICIPIO DE TLAJOMULCO DE ZÚÑIGA, POR SUS SIGLAS S.T.M.T.Z.
Lic. Marina Guadalupe Brambila García
Secretario GeneralDra. Laura Rocío Berber Mendoza
Secretario Ejecutivo Y de OrganizaciónDra. Ma. Del Carmen Martínez Cruz
Secretario De Actas Y AcuerdosTLC Elba Ramos Amador
Secretario De Trabajo Y ConflictosDra. Ma. Cristina Higareda Díaz
Secretario De FinanzasDr. José Antonio Gómez Becerra
Secretario De Capacitación Política Y Acción SocialEnf. María De Los Ángeles Torres Robles
Acción FemenilAlejandra Tejeda Herrera
Secretario de Fomento Cultural y DeportivoJacqueline Estrada Santana
Psic. Rosaura Barbosa Ortiz
Imelda Barrena Pacas
FUERZA, DETERMINACIÓN, HONESTIDAD & TRANSPARENCIA
Beneficios
BENEFICIOS DE ESTAR EN ESTE SINDICATO
1.- Mejorar salarios y prestaciones: una de las principales acciones de los sindicatos es negociar con los empleadores un aumento en su salario y prestaciones, por el que aquellos trabajadores asociados pueden tener mayores ingresos comparados con los no sindicalizados.
2.- Se otorgarán 9 días económicos anuales de jornadas laborales de 6 horas.
3.- Todos los sindicalizados trabajaran 30 hrs semanales. (6 horas diarias de lunes a viernes)
4.- Apoyo en la realización de préstamos a corto plazo ante el instituto de Pensiones del Estado de Jalisco (IPEJAL)
5.- Apoyo constante en los derechos de los trabajadores basados en las Condiciones Generales de Trabajo.
6.- Asistencia personal: en lo particular un sindicato puede brindarte ayuda y asesoría legal en caso de tener un conflicto.
7.- Mejores medidas de seguridad y protección: otro logro es conseguir mejores condiciones de trabajo en lugares con presencia sindical, algo necesario en actividades que impliquen una actividad física.
8.- Apoyo periodo Escolar (mochila con útiles escolares)
9.- Sentido de pertenencia: al permanecer en una asociación donde existen más trabajadores afines a tus actividades, el objetivo será común para mejorar las condiciones de trabajo.
Contactanos
Ubicación:
Privada Jazmines # 31
Entre Higuera y Degollado
Tlajomulco de Zúñiga, Jal.
C.P. 45640
Correo:
sindicatostmtz@gmail.com
Teléfono:
+52 3338014462